Volg een cursus met de SLIM-scholingssubsidie

Met de SLIM-scholingssubsidie krijg je tot 90% van de opleidingskosten voor daarvoor in aanmerking komende cursussen vergoed. Als werkgever vraag je eenvoudig subsidie aan en betaal je enkel het resterende deel van de kosten. Als medewerker volg je de opleiding kosteloos en ontwikkel je kennis die direct toepasbaar is in de praktijk.

Voor wie zoek je informatie? 

• Ik ben medewerker
  Wil je de cursus Elektrisch schakelen volgen? Lees wat de subsidie voor jou betekent, hoe het kan worden aangevraagd en hoe je dit met je werkgever bespreekt.
  > Bekijk meer informatie
• Ik ben werkgever
  Wil je een medewerker opleiden met behulp van de SLIM-scholingssubsidie? Bekijk hier de voorwaarden, benodigde gegevens en het stappenplan voor de aanvraag.
  > Bekijk meer informatie

Wat is de SLIM-scholingssubsidie?

De SLIM-scholingssubsidie is een subsidieregeling van de overheid. Met deze regeling kunnen werkgevers hun medewerkers ondersteunen bij hun verdere ontwikkeling door hen kosteloos een opleiding aan te bieden. De subsidie geldt voor geselecteerde opleidingen die zijn opgenomen in een door de overheid vastgesteld sectoraal Ontwikkelpad. Deze Ontwikkelpaden zijn te vinden op Leeroverzicht.nl.

Werkgevers kunnen voor deze opleidingen tot 90% van de opleidingskosten vergoed krijgen

Welke cursussen komen in aanmerking?

Op dit moment komt bij ROVC de cursus Elektrisch schakelen op NLQF-niveau 3 in aanmerking voor de SLIM-scholingssubsidie. Tijdens deze praktijkgerichte cursus leert de deelnemer elektrische schema’s lezen, schakelingen opbouwen en storingen systematisch opsporen. De opgedane kennis en vaardigheden zijn direct toepasbaar op de werkvloer. Na succesvolle afronding ontvangt de deelnemer het diploma Elektrisch schakelen op NLQF-niveau 3. Voor de cursus Elektrisch schakelen krijg je tot 90% van de opleidingskosten vergoed.

• Komen er in de toekomst meer ROVC-cursussen in aanmerking voor de subsidie? Dan voegen we deze toe aan deze pagina.

Hoe werkt de SLIM-scholingssubsidie?

1. Bekijk de cursus
   Bekijk of de cursus aansluit bij de werkzaamheden, voorkennis en ontwikkeldoelen van de medewerker.
2. Bespreek de mogelijkheden
   De medewerker bespreekt de cursus met de werkgever. Samen kiezen zij een passend startmoment en maken zij afspraken over de inschrijving.
3. Schrijf de medewerker in
   De medewerker of werkgever schrijft zich in voor de cursus bij ROVC. Voor de subsidieaanvraag zijn aanvullende gegevens nodig op de factuur. De werkgever vraagt daarom via subsidiegegevens@rovc.nl een factuur aan die voldoet aan de eisen van de SLIM-scholingssubsidie.
4. Betaal de factuur en vraag subsidie aan
   De werkgever betaalt de opleidingskosten en bewaart de factuur en het betaalbewijs. Daarna dient de werkgever de subsidieaanvraag in via het subsidieportaal van Uitvoering Van Beleid.
5. Start met de opleiding
   De medewerker start uiterlijk binnen 13 weken na het indienen van de subsidieaanvraag met de cursus Elektrisch schakelen.
6. Beoordeling van de aanvraag
   Uitvoering Van Beleid beoordeelt de aanvraag. De werkgever ontvangt in principe binnen 13 weken bericht of de subsidie wordt toegekend of afgewezen.
   
   Bekijk hier meer informatie die bij jouw situatie past:
   > Meer informatie voor medewerkers
   > Meer informatie voor werkgevers